El Juglar de la Red
Por Rafael Cano Franco.
Ni subiendo los salarios alcanza
La encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) que realizó el Inegi, arrojó que en octubre de 2021 se registraron 14 millones de mexicanos que tienen como máximo un salario mínimo al mes; en el grupo de quienes tienen más de un salario mínimo, incluso hasta dos, se encuentran 19.7 millones de personas; más de un millón de personas reciben hasta 5 salarios mínimos al mes; eso pareciera significar que casi 35 millones de trabajadores perciben un promedio de ingreso que oscila entre los 8,502 pesos hasta las 21,255.
Pero no es así.
La realidad es que, en México, 6 de cada 10 trabajadores tienen que sobrevivir con menos de 8,502 pesos mensuales.
Ese dinero no alcanza.
La otra realidad que mostró esta encuesta, es que luego de la pandemia de Covid-19, en los grupos de salarios más elevados, también se presentó una contracción de su ingreso; destaca también que, si bien más personas se incorporan a la fuerza laboral, en su mayoría lo hacen dentro de los rangos de remuneraciones más bajas.
La encuesta ENOE, especifica que una persona que vive en zonas urbanas, requiere 3,843 pesos para la compra de la canasta mínima y el pago de servicios, eso multiplicado por una familia que tenga cuatro miembros (esposa, esposo y dos hijos), representa un costo de vida mínimo de 15,372 pesos, eso los aleja de la posibilidad de financiar los gastos para educación, salud, ropa o diversión.
Para este 2021, el salario mínimo está en 141.70 pesos, quien está catalogado con solamente un salario mínimo apenas gana 5 mil 186 pesos a octubre del 2021, una cantidad insuficiente para poder subsistir, incluso insuficiente para la adquisición de la canasta básica de una familia compuesta por cuatro personas.
Derivado de esta situación, es que padre y madre de familia — incluso los hijos– deben dejar el hogar y sus actividades escolares para sumarse a la planta productiva y con la suma de sus salarios apenas pueden sufragar condiciones de vida mínimamente dignas.
La parte patronal, en este caso la Coparmex, plantea que para el 2022 el salario mínimo pase de 141.70 pesos a una cifra entre 170.04 y 172,87, eso representa un aumento de entre el 7.5 por ciento y el 8 %, que apenas alcanza para equilibrarse con la inflación nacional que es del 7.4 por ciento.
La idea de la Coparmex, es seguir con aumentos al salario y que para el 2024 el salario mínimo general alcance para satisfacer lo que se denomina “línea de bienestar de una familia”, de tal suerte que para ese año el salario mínimo sea de 228.75 pesos mensuales o 6 mil 958 pesos mensuales.
El planteamiento de Coparmex, es lograr que el salario de dos personas, de una familia de cuatro, alcance para mantener a toda la familia el 2024, pero eso parece no va a ser suficiente.
Según la Coparmex, al aumentar el salario en los porcentajes que propone y cubrir la llamada “Línea de bienestar familiar”, con el sueldo mínimo de dos personas trabajando en la familia, se podrá “satisfacer sus necesidades de alimentos, pero también para que cuenten con condiciones indispensables de trasporte, cuidados personales, educación, vestido y esparcimiento”.
Pero al sacar las cuentas, resulta que el salario mínimo propuesto como tope para el 2024, también resulta insuficiente, incluso no alcanzaría para cubrir las necesidades mínimas de canasta y servicios básicos en la actualidad, se queda corto, a pesar de que dos elementos de la familia aporten.
Para que el salario mínimo, realmente permitiera a las familias cubrir sus necesidades básicas debería ser de entre 270 a 275 pesos diarios, eso representa aumentarle 50 pesos el 2023 y otros 50 pesos para 2024, con eso se generaría un ingreso de 8,250 pesos al mes, que, multiplicado por dos aportantes, cubriría las necesidades básicas de una familia, aunque no para financiar otros gastos.
Un incremento de esa naturaleza no parece ser opción para la parte patronal, aunque no deja de ser una meta a alcanzar por la clase trabajadora. Aquí es muy importante determinar el papel que como mediador debe jugar el gobierno federal y las medidas económicas que asuma, en primera instancia para reducir la inflación y no afectar el poder adquisitivo, pero también para que las condiciones de mercado permitan equilibrar la disparidad económica de los trabajadores.